20. srpna 2024
Náplň práce:
➢ Organizace, řízení a kontrola činnosti technického úseku organizace.
➢ Tvorba plánu investic, oprav a údržby, včetně přípravy cenových návrhů.
➢ Realizace investičních staveb, včetně vedení a aktualizace stavební dokumentace.
➢ Koordinace odborných údržbářských prací a revizí objektů s externími dodavateli; zajištění oprav strojů a zařízení spravovaných organizací.
➢ Příprava podkladů pro objednávky služeb externích dodavatelů a schvalování faktur za tyto práce.
➢ Zodpovědnost za dodržování předpisů BOZP na všech zařízeních organizace a spolupráce s externími partnery v oblasti BOZP a PO.
Požadované vzdělání:
➢ Středoškolské nebo vysokoškolské vzdělání technického směru (strojírenství, elektro, stavebnictví apod.).
➢ Minimálně 3 roky praxe v technické nebo provozní oblasti, ideálně na podobné pozici.
Odborné znalosti a dovednosti:
➢ Výborná znalost technických norem a předpisů.
➢ Schopnost efektivně řídit a koordinovat technické činnosti a projekty.
➢ Pokročilá práce s technickou dokumentací.
➢ Silná orientace v oblasti správy budov a údržby technických zařízení.
➢ Znalost klíčových IT nástrojů a softwaru (MS Office, CAD programy výhodou).
➢ Držení certifikátů v oblasti BOZP a PO či jiných relevantních odborných kvalifikací je vítáno.
➢ Řidičský průkaz sk. B
Osobnostní předpoklady:
➢ Vysoká míra zodpovědnosti, pečlivosti, flexibility a samostatnosti.
➢ Výborné komunikační a organizační schopnosti s důrazem na týmovou spolupráci.
➢ Schopnost pracovat efektivně pod tlakem.
➢ Trestní bezúhonnost a dobrý zdravotní stav.
Nabízíme:
➢ Atraktivní pracovní příležitost ve stabilní a renomované organizaci.
➢ Konkurenceschopné mzdové ohodnocení.
➢ Týden dovolené navíc.
➢ 5 dnů sick days.
➢ Příspěvek na stravování.
➢ Příspěvek na penzijní připojištění.
Platové zařazení:
V souladu s příslušnými právními předpisy – nařízení vlády č. 222/2010 Sb., o katalogu prací ve veřejných službách a správě a nařízení vlády č. 341/2017Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě náleží 10. platová třída.
Součástí výběrového řízení na pozici hlavního technika Městské správy sociálních služeb v Mostě – příspěvkové organizace, je zpracování a předložení koncepce řízení a rozvoje technického úseku na období pěti let.
Informace o pracovní pozici poskytne ředitel organizace Ing. Luboš Trojna trojna@msss-most.cz.
Tato koncepce by měla zahrnovat následující aspekty:
1. Strategická analýza: Současný stav technického úseku (SWOT analýza). Identifikace hlavních výzev a příležitostí. Analýza potřeb organizace z hlediska technického zabezpečení.
2. Strategický plán rozvoje technického úseku: Vymezení hlavních cílů a priorit technického úseku s ohledem na potřeby a specifikace organizace. Návrh na modernizaci a optimalizaci technických prostředků a procesů. Plán údržby a investic do technického vybavení a infrastruktury.
3. Organizační struktura a personální zajištění: Návrh na efektivní organizaci práce v rámci technického úseku. Plán personálního zajištění, včetně návrhů na školení a rozvoj zaměstnanců.
4. Finanční plánování: Přehled plánovaných finančních nákladů spojených s realizací navrhované koncepce. Způsoby optimalizace nákladů a možnosti získání externích zdrojů financování.
5. Rizika a opatření: Identifikace potenciálních rizik spojených s řízením a rozvojem technického úseku. Návrhy na opatření k minimalizaci těchto rizik.
6. Inovace a modernizace: Návrhy na implementaci nových technologií a inovací. Plán na zlepšení efektivity a kvality služeb.
7. Monitorování a hodnocení: Mechanismy pro pravidelné monitorování a hodnocení úspěšnosti implementace koncepce.
Uchazeč by měl tuto koncepci předložit ve formě písemné zprávy v maximálním rozsahu 6 stran. Předložená koncepce bude jedním z klíčových kritérií při hodnocení uchazečů. Předložené koncepce budou hodnoceny na základě následujících kritérií:
• Srozumitelnost a logická struktura dokumentu.
• Relevance a přiměřenost navrhovaných opatření.
• Realizovatelnost a udržitelnost návrhů.
• Kreativita a inovativnost řešení.
Lhůta pro podání přihlášky:
Přihláška do výběrového řízení v podobě strukturovaného životopisu musí být doručena nejpozději do 10. září 2024 – 12.00 hodin.
Způsob podání přihlášky:
osobně na sekretariátu nebo písemně na adresu:
Městská správa sociálních služeb v Mostě – příspěvková organizace
Barvířská 495
434 01 Most
v zalepené obálce zřetelně označené: „NEOTVÍRAT – VŘ – hlavní technik“
Předpokládaný nástup: dle dohody
Místo výkonu práce: Most
Délka a druh pracovního poměru: plný úvazek
Upozornění:
Odesláním strukturovaného životopisu souhlasíte s tím, aby MSSS v Mostě – p. o., se sídlem Barvířská 495, 434 01 Most, (dále jen organizace), zpracovávala Vaše osobní údaje pro účely zprostředkování práce (ukládání, úprava, vyhledávání, třídění, kombinování, likvidace) ve smyslu Nařízení (EU) č. 2016/679 (GDPR) a zákona č. 110/2019 Sb., o zpracování osobních údajů, ve znění pozdějších předpisů.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit bez uvedení důvodu toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu nebo nevybrat žádného uchazeče.